Zárate explicó que su llegada a Neuquén estuvo vinculada al crecimiento del sector energético y al fuerte impulso de inversiones en la cuenca.
En una entrevista realizada en el programa de MNews Radio, El Observador Mendoza, la ingeniera industrial mendocina Verónica Zárate, actualmente integrante del área de planning operativo en la empresa Techpetrol para el desarrollo de Vaca Muerta, brindó un panorama detallado sobre su experiencia profesional en una de las regiones energéticas más importantes del país.
Zárate explicó que su llegada a Neuquén estuvo vinculada al crecimiento del sector energético y al fuerte impulso de inversiones en la cuenca. Señaló que el desarrollo de Vaca Muerta se encuentra directamente asociado a la incorporación de tecnología, innovación y expansión de infraestructura, lo que generó una demanda sostenida de profesionales en distintas áreas.
En ese sentido, destacó que el fenómeno no solo involucra a especialistas con trayectoria, sino especialmente a jóvenes profesionales y recién graduados. "Desde el día uno te dan responsabilidades y desafíos reales", fue una de las ideas centrales que remarcó, al describir el nivel de exposición y aprendizaje acelerado dentro de la industria. Según indicó, en pocos años de experiencia es posible adquirir un recorrido profesional amplio debido a la intensidad del trabajo y la participación en proyectos de gran escala.
La ingeniera también se refirió a su formación en la Universidad Nacional de Cuyo, donde se recibió de ingeniería industrial, y a su posterior ingreso al sector a través de programas de jóvenes profesionales y pasantías. Ese proceso, explicó, le permitió rotar por distintas áreas hasta consolidarse en proyectos vinculados a la operación en Vaca Muerta.
Uno de los puntos centrales de la entrevista fue el nivel de inversión en la región. Zárate mencionó el crecimiento de yacimientos estratégicos como Fortín de Piedra, que aporta una parte significativa del gas consumido en el país, y otros proyectos de expansión que implican inversiones multimillonarias en dólares, lo que ha impulsado la llegada de trabajadores desde distintas provincias.
Respecto a la formación profesional, sostuvo que las ingenierías aportan una forma de pensamiento clave para la industria: capacidad de análisis, resolución de problemas y comprensión de procesos complejos. Según explicó, más allá de la experiencia práctica, la base académica resulta fundamental para el desempeño en entornos industriales de alta exigencia.
En relación con el mercado laboral, destacó que la industria energética argentina tiene buena valoración internacional, especialmente por la capacidad de adaptación y resolución de los profesionales locales. También señaló que empresas multinacionales valoran el perfil argentino por su flexibilidad y capacidad de respuesta ante escenarios cambiantes.
Otro de los ejes abordados fue el desarrollo tecnológico en Vaca Muerta. La entrevistada describió procesos de automatización, control remoto de operaciones y el uso creciente de inteligencia artificial aplicada a la industria. Explicó que actualmente muchas decisiones operativas se toman desde salas de control, donde se gestionan pozos de manera remota según la demanda energética.
En cuanto al impacto de la tecnología, aclaró que lejos de eliminar puestos de trabajo, lo que ocurre es una transformación de los roles. "Los puestos no desaparecen, se transforman", fue una de las ideas centrales. Indicó que la incorporación de nuevas herramientas mejora la seguridad, reduce riesgos operativos y optimiza costos y tiempos de producción.
Sobre el desarrollo regional, también detalló la existencia de una cadena de valor amplia que incluye no solo la extracción de petróleo y gas, sino también múltiples servicios asociados como transporte, alimentación, logística, mantenimiento y provisión de insumos, lo que genera un fuerte impacto en pymes y proveedores locales.
En relación con el nivel salarial, evitó dar cifras precisas, aunque señaló que se trata de una industria con remuneraciones competitivas y condiciones laborales atractivas, aunque con diferencias importantes según el tipo de tarea, la experiencia y el área de desempeño.
Finalmente, destacó que Neuquén ofrece buenas condiciones de vida, con infraestructura en crecimiento, servicios adecuados y un entorno que permite proyectar estabilidad laboral y familiar. En ese sentido, sostuvo que la experiencia de trabajar en la región representa una oportunidad de desarrollo profesional y personal para muchos jóvenes del país, especialmente provenientes de provincias como Mendoza.